Formation CSE obligatoire SSCT : remplissez votre obligation dès le premier mandat .
CapiConsult Nord forme les membres de votre CSE à leur rôle, à la prévention des risques et aux réflexes à adopter en cas d'accident. Une formation réglementaire, animée par des experts SST de terrain, finançable par votre OPCO .
- Formation SSCT conforme au Code du travail (art. L2315-18)
- En présentiel ou en intra, dans toute la région Hauts-de-France
- Organisme certifié Qualiopi, prise en charge OPCO possible
Désigner des élus, c'est une étape . Les former correctement dès le premier mandat, c'en est une autre .
Des représentants qui ne connaissent pas leurs attributions, une formation expédiée qui ne laisse aucune trace, une enquête après accident qui ne démarre pas… On forme vos élus pour qu'ils soient opérationnels, pas juste conformes sur le papier.
Sans formation structurée dès le départ, les attributions restent floues, les réunions tournent en rond et la prévention n'avance pas.
Un contenu trop générique, aucune mise en situation, rien qui corresponde à la réalité de l'entreprise. Résultat : les réflexes ne sont pas là quand il le faut.
Danger grave et imminent, analyse des causes, droit d'alerte : ce sont des réflexes qui s'acquièrent en formation, pas dans l'urgence d'une situation réelle.
Une formation CSE obligatoire concrète, applicable dès le retour en poste .
Trois à cinq jours selon votre effectif, en présentiel ou directement dans vos locaux. Chaque module s'appuie sur des cas réels et des mises en situation adaptées à votre secteur d'activité.
01 Rôle & missions du CSE
Fonctionnement, attributions, moyens d'action et organisation des réunions du comité.
02 Santé, sécurité & conditions de travail
Obligations de l'employeur, prévention des risques et démarche SSCT au quotidien.
03 Analyse des risques & DUERP
Lire et comprendre le document unique, et contribuer activement à l'évaluation des risques.
04 Enquêtes & droit d'alerte
Conduite à tenir en cas d'accident, danger grave et imminent, et méthode d'analyse des causes.
Un organisme qui connaît la réalité du terrain .
Des formateurs de terrain
Des professionnels de la santé & sécurité au travail, issus de grands groupes industriels et de distribution. Chaque notion est ancrée dans des situations que vos élus peuvent rencontrer.
La proximité
Sessions en présentiel ou en intra directement dans vos locaux, partout dans les Hauts-de-France. On s'adapte à votre organisation et à vos contraintes.
Qualiopi & financement
Organisme certifié Qualiopi : vos formations sont éligibles à une prise en charge OPCO. On vous accompagne dans le montage du dossier, de A à Z.
Ce que la formation change concrètement .
Obligation remplie
Votre obligation de formation SSCT est satisfaite dès le premier mandat, attestation à l'appui : tracé et défendable en cas de contrôle.
Des élus autonomes
Vos représentants connaissent leur rôle, leurs droits et leurs outils. Ils contribuent vraiment à la prévention dès leur prise de fonction.
Une prévention plus efficace
Des risques mieux anticipés, des réflexes en place : un CSE formé correctement, c'est une culture sécurité qui se construit sur des bases solides.
Un dialogue social apaisé
Des échanges constructifs entre direction et élus, fondés sur des repères partagés et une compréhension commune des enjeux.
De la demande à l'attestation, en 4 étapes .
Échange & devis
On cale le format selon votre effectif et vos enjeux, et on vous remet un devis clair.
Dates & financement
On fixe les sessions et on vous accompagne dans le montage du dossier OPCO.
Formation
En présentiel ou en intra : cas concrets, mises en situation, supports remis à chaque participant.
Attestation & suivi
Attestation de fin de formation remise à l'issue du stage, et on reste disponibles pour vos questions.
Une formation obligatoire, conforme et finançable .
Formation SSCT conforme au Code du travail, prise en charge OPCO et attestation remise : vous remplissez votre obligation réglementaire, sereinement et dès le premier mandat.
Nos élus sont repartis avec des repères clairs et les bons réflexes. Les mises en situation ont vraiment aidé l'équipe à se projeter dans leur rôle dès le premier jour.
Les questions qu'on nous pose .
Une autre question ? On y répond avec votre devis, sans engagement.
Demander un devisCombien de jours dure la formation CSE obligatoire ?
La durée dépend de votre effectif et du type de mandat. Nous calons avec vous le format adapté (3 ou 5 jours), en une ou plusieurs sessions, et nous ajustons le contenu à vos enjeux.
La formation SSCT est-elle vraiment obligatoire pour tous les élus ?
Oui. Tous les membres du CSE ont droit à une formation en santé, sécurité et conditions de travail dès leur premier mandat (Code du travail, art. L2315-18). Nous vous aidons à la mettre en place dans les règles.
La formation est-elle finançable ?
Oui. Nous sommes certifiés Qualiopi : nos formations sont éligibles à une prise en charge OPCO. On vous accompagne dans le montage du dossier de financement.
Peut-on organiser la formation directement dans notre entreprise ?
Oui. Nous proposons des sessions en intra directement dans vos locaux, partout dans les Hauts-de-France, ou en présentiel dans nos salles de formation.
Dans quelles zones géographiques intervenez-vous ?
Nous intervenons dans toute la région Hauts-de-France : Nord (59), Pas-de-Calais (62), Somme, Oise et Aisne.